Senior contractmanager (32-36 uur)

Het team Contractmanagement maakt deel uit van het domein Provinciale Waterstaat (PW) en is verantwoordelijk voor het beheer en de administratie van alle PW-contracten, waaronder OV-concessies, laadconcessies, raamovereenkomsten, langdurige calamiteiten-/onderhoudscontracten en uitvoeringscontracten voor infraprojecten. Deze contracten vertegenwoordigen aanzienlijke financiële belangen en kunnen zowel op bestuurlijk als maatschappelijk niveau grote gevolgen hebben. Daarnaast is het team belast met risicomanagement, waarbij het van essentieel belang is om potentiële risico's te identificeren en te beheersen.

Een functie met impact
In funksje mei betsjutting

Provincie Fryslân is op zoek naar een verbindende en ervaren (Senior) contractmanager voor het team Contractmanagement binnen het domein Provinciale Waterstaat (PW). Heb jij ervaring met het beheren van complexe contracten, een scherp oog voor samenwerking en kennis van inkoop- en aanbestedingsprocessen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Het werk in de praktijk
It wurk yn de praktyk

Het team Contractmanagement bestaat uit 21 collega’s, waarbij jij in een sub-team werkt met 2 andere collega’s die zich specifiek bezighouden met het beheren en managen van alle PW-contracten. Het team bevindt zich in de opbouwfase en zal in de toekomst verder groeien. De sfeer is collegiaal en dynamisch. We werken intensief samen met andere teams binnen PW en externe stakeholders.

Als (Senior) contractmanager speel je een cruciale rol in het beheren van complexe contracten en het verbinden van teams binnen het domein PW. De functie is gepositioneerd binnen het team Contractmanagement, maar je werkt, op verzoek en in overleg, nauw samen met andere teams binnen PW, zoals Assetmanagement, Projecten, Wegen, Vaarwegen, en Bruggen en Sluizen. Je draagt bij aan het optimaliseren van contractmanagementprocessen en fungeert als sparringpartner voor collega’s. Daarnaast ben je een belangrijk aanspreekpunt voor externe leveranciers.

Je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn: 

• Het beheren van complexe contracten gedurende de volledige levenscyclus, van aanbesteding tot evaluatie; 
• Het voeren van strategische contractmanagementgesprekken met opdrachtnemers en interne stakeholders; 
• Het adviseren over risico’s, prestaties en verbeteringen binnen contracten en projecten; 
• Het opstellen, bewaken en monitoren van contractplanningen, KPI’s en managementrapportages; 
• Het versterken van de samenwerking tussen teams binnen PW, met een focus op de integratie van contractmanagement en processen zoals assetmanagement en inkoop.

Wie ben jij?
Wa bisto?

Wij zoeken een resultaatgerichte en verbindende collega met strategisch inzicht. Je bent een proactieve en flexibele initiatiefnemer die oplossingsgericht werkt en zich gemakkelijk aanpast aan veranderende situaties. Daarnaast ben je communicatief sterk en werk je graag samen in teamverband, waarbij je effectief schakelt tussen zelfstandig werken en het verbinden van teams. Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en gaat integer om met gevoelige informatie. Tot slot kun je complexe vraagstukken eenvoudig uitleggen en vertalen naar concrete oplossingen, en heb je affiniteit met het werken in een bestuurlijke context.

Daarnaast beschik je over:

• Minimaal hbo werk- en denkniveau, verkregen door opleiding of werkervaring;
• Bij voorkeur certificeringen in contractmanagement of inkoop;
• Aantoonbare kennis en ervaring van het begeleiden van complexe Europese inkooptrajecten;
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Aanbestedingswet 2012 en het Aanbestedingsreglement Werken (UAV/UAV-gc.);
• Minimaal 5 jaar ervaring in contractmanagement, bij voorkeur in de publieke sector en met het beheren van complexe contracten in een vergelijkbare context.

Wat bieden wij
Wat biede wy

• Salaris van minimaal €4.232,08 en maximaal €5.972,80 (schaal 11) bruto per maand, bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van ervaring en opleiding; 
• Een jaarcontract voor 32-36 uur met de mogelijkheid tot verlenging naar een vast contract;
• Boven op je salaris ontvang je 22,37% individueel keuzebudget (IKB). Dit individueel keuzebudget kun je bijvoorbeeld inzetten voor extra verlof, fietsplan, bedrijfsfitness, lidmaatschappen van vakbonden, of gebruiken als extra spaarpot;
• Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en een opleidingsbudget van € 6.000;
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioenopbouw via pensioenfonds ABP, collectieve verzekeringen en een laptop en telefoon;
• Volledige vergoeding woon-werkverkeer voor fietsers en treinreizigers. Kom je met de auto? Dan hebben we een plekje voor je gereserveerd in de nabijgelegen parkeergarage;
• Een goede balans tussen werk en privé. Binnen provincie Fryslân kennen we flexibele werktijden en laat het werk het toe, dan kun je ook thuiswerken. 

Reageren
Reagearje

Past deze baan bij jou? Dan ontvangen wij graag je CV en motivatie uiterlijk zondag 16 maart 2025.

Solliciteren

Meer informatie
Mear ynformaasje

Als je nog vragen hebt over deze functie kun je contact opnemen met Hans Sietses, teammanager Contractmanagement, via 06 - 43 16 33 68 of mail naar h.sietses@fryslan.frl. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Danique Akkerman, HR-medewerker, via 06 - 29 73 85 37 of mail naar d.akkerman@fryslan.frl.

Provincie Fryslân
Provinsje Fryslân

Werken bij de provincie Fryslân betekent werken bij een ambitieuze organisatie. Met ruim 1.000 collega’s maken we Fryslân mooi en sterk. Het resultaat voor de Friese samenleving staat voorop en daarnaast staat het werkgeluk van onze medewerkers centraal. Persoonlijke ontwikkeling, vitaliteit, teamwerk en waardering zijn daarbij belangrijk. We werken in een moderne organisatie waar het resultaat voorop staat en samenwerking vanzelfsprekend is.